Thứ năm 10/10/2024 14:18 24h qua English RSS
Hotline: 094 540 6866
Trang chủ / Xã hội / Lao động

Thành lập Nghiệp đoàn Thợ xây Hà Nội

20:38 | 08/10/2024

(Xây dựng) - Vừa qua, Công đoàn ngành Xây dựng Hà Nội tổ chức Lễ công bố quyết định thành lập Nghiệp đoàn Thợ xây Hà Nội. Đây là mô hình mới về tổ chức Công đoàn cơ sở, được thành lập đầu tiên thuộc ngành Xây dựng Hà Nội theo quy định của Điều 14 Điều lệ Công đoàn Việt Nam khóa XII.

Thành lập Nghiệp đoàn Thợ xây Hà Nội
Nghiệp đoàn Thợ xây Hà Nội tập hợp những người lao động tự do cùng ngành nghề.

Tại buổi lễ, lãnh đạo Công đoàn ngành Xây dựng Hà Nội đã trao quyết định thành lập Nghiệp đoàn cơ sở; công bố quyết định về việc thành lập Nghiệp đoàn Thợ xây Hà Nội và trao quyết định kết nạp cho 50 người lao động đang làm việc tại Công trường xã Hiệp Thuận, huyện Phúc Thọ, Hà Nội. Đồng thời, chỉ định Ban Chấp hành lâm thời Nghiệp đoàn Thợ xây Hà Nội theo quy định của Điều lệ Công đoàn Việt Nam.

Phát biểu tại buổi lễ, bà Nguyễn Thị Thanh, Chủ tịch Công đoàn ngành Xây dựng Hà Nội đề nghị Ban Chấp hành Nghiệp đoàn Thợ xây Hà Nội đẩy mạnh tuyên truyền để đoàn viên nắm vững các chủ trương, chính sách của Đảng, pháp luật của Nhà nước, quy định pháp luật về lao động, Công đoàn.

Trong đó tiếp tục quan tâm, chăm lo đời sống vật chất, tinh thần, bảo đảm việc làm, thu nhập cho đoàn viên, người lao động. Đồng thời mong muốn các đoàn viên mới tích cực tham gia các phong trào thi đua lao động, tăng năng suất, hiệu quả công việc.

Theo Điều lệ Công đoàn Việt Nam khóa XII, Nghiệp đoàn cơ sở tập hợp những người lao động tự do hợp pháp, cùng ngành, nghề, theo địa bàn hoặc theo đơn vị sử dụng lao động, được thành lập khi có từ 5 đoàn viên Công đoàn hoặc 5 người lao động trở lên, có đơn tự nguyện gia nhập tổ chức Công đoàn Việt Nam.

Nghiệp đoàn Thợ xây Hà Nội là Nghiệp đoàn cơ sở có đoàn viên là lao động khu vực phi chính thức đầu tiên được thành lập, thuộc Công đoàn ngành Xây dựng Hà Nội, nhằm tập hợp người lao động khu vực phi chính thức vào một tổ chức thích hợp với ngành nghề, để tuyên truyền, phổ biến, giáo dục pháp luật, hỗ trợ vốn, kiến thức giúp họ tăng thu nhập, ổn định cuộc sống.

Mai Nam Sơn

Theo

Cùng chuyên mục
  • Đề xuất bố trí cán bộ Công đoàn chuyên trách tại doanh nghiệp có từ 1.000 lao động

    (Xây dựng) – Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam đề xuất ở những doanh nghiệp có từ 1.000 lao động trở lên cần bố trí cán bộ Công đoàn chuyên trách do Công đoàn trả lương. Việc cơ cấu cán bộ Công đoàn chuyên trách tại doanh nghiệp có đông công nhân do Công đoàn quản lý, trả lương đảm bảo tiếng nói độc lập, mạnh mẽ của cán bộ Công đoàn trong việc đại diện, bảo vệ quyền lợi người lao động.

  • Dịch chuyển lao động, lượng lớn lao động từ Đồng Nai trở về các khu công nghiệp ở quê nhà

    (Xây dựng) - Từ sau thời điểm dịch Covid-19 đến nay đã xảy sự dịch chuyển thị trường lao động mạnh, một lượng lớn lao động với khoảng 50.000 - 60.000 người đã rời Đồng Nai để trở về làm việc tại các khu công nghiệp ở miền Trung, miền Bắc, Tây Nguyên…

  • Bài 3: Công đoàn ngành Xây dựng Hà Nội, hạt nhân tiên phong các phong trào thi đua

    (Xây dựng) - Qua 70 năm xây dựng, trưởng thành và trải qua nhiều gian khó, các thế hệ đoàn viên, công nhân viên chức lao động ngành Xây dựng Hà Nội từ những công cụ cầm tay thô sơ, bằng sự chủ động, sáng tạo, vượt khó vươn lên làm chủ máy móc, công nghệ, đổi mới phương thức hoạt động, Công đoàn đã hoàn thành xuất sắc mọi nhiệm vụ đề ra. Qua đó, tạo ra những dấu ấn tích cực, góp phần xây dựng Thủ đô Hà Nội ngày càng văn minh, hiện đại.

Xem thêm
...

Tin bài cuối cùng

Không còn dữ liệu để load