TCty CP Đầu tư Phát triển Xây dựng chính thức hoạt động theo mô hình “Cty mẹ - Cty con” từ ngày 01/07/2003 theo Quyết định 1158/QĐ của Thủ tướng Chính phủ. Khi mới hoạt động theo mô hình này, DIC Group chỉ có Cty mẹ (DIC Corp) và 5 Cty con 100% vốn nhà nước là Cty DIC VLXD, Cty DIC Du lịch, Cty DIC Xây dựng, Cty DIC Đầu tư Thương mại và Cty DIC Đầu tư Xây dựng Hội An. Giai đoạn 2003 - 2009, DIC Group không ngừng hoàn thiện mô hình “Cty mẹ - Cty con”, trong đó công tác sắp xếp, đổi mới và phát triển được xem là một trong những nhiệm vụ được chú trọng nhất. Đến nay, DIC Corp đã hoàn thành cơ bản công tác chuyển đổi tất cả các đơn vị phụ thuộc, các Cty con và Cty mẹ thành Cty CP hoạt động theo Luật Doanh nghiệp. Ngoài ra, với định hướng phát triển theo hướng đa ngành nghề, có sự hỗ trợ, kết nối dịch vụ, sản phẩm trong nội bộ tổ hợp, DIC Corp cũng đã đầu tư vốn thành lập mới một số Cty CP tại tỉnh Bà Rịa - Vũng tàu, TP.HCM, Đồng Nai, Long An, Quảng Nam, Hà Nam. Hiện tại, tổ hợp DIC Group có 35 thành viên, gồm Cty mẹ - DIC Corp, 8 Cty con, 14 Cty liên kết, đầu tư vào 13 Cty, đơn vị khác. Tổng vốn điều lệ của nhóm Cty con là 259 tỷ đồng, DIC Corp tham gia góp vốn 188,7 tỷ đồng, bình quân giữ mức chi phối ở tỷ lệ 72,84%. DIC Corp đã góp 105,6 tỷ đồng, đạt tỷ lệ 60% phần phải góp. Khoản còn phải góp sẽ thực hiện theo tiến độ triển khai dự án của Cty con. Tại nhóm Cty liên kết, tổng vốn điều lệ là 2.832,3 tỷ đồng, DIC Corp tham gia góp 790,9 tỷ đồng tính theo mệnh giá, bình quân góp với tỷ lệ 28,01%. DIC Corp đã góp 785,4 tỷ đồng, đạt tỷ lệ 99,02% phần phải góp.
Phối cảnh dự án DIC Phoenix.
Để phát triển hiệu quả, tăng khả năng cạnh tranh và hội nhập kinh tế quốc tế, ngoài sự nỗ lực phấn đấu của tập thể CBCNV TCty còn có sự chỉ đạo kịp thời thống nhất của ban lãnh đạo TCty. Ông Nguyễn Thiện Tuấn - Chủ tịch HĐQT, Tổng giám đốc DIC Group cho biết: TCty đã ban hành quy chế hoạt động của tổ hợp DIC Group sau khi Cty mẹ chuyển sang TCty CP nhằm đảm bảo theo Luật Doanh nghiệp và đặc thù của mô hình, trong đó lưu ý các quy định về mối quan hệ giữa DIC Corp với các Cty con, Cty liên kết, các doanh nghiệp có phần vốn của DIC Corp. Đồng thời chúng tôi còn có kế hoạch đào tạo, đào tạo lại, bồi dưỡng kiến thức về kinh tế thị trường, quản trị doanh nghiệp, những cam kết khi Việt Nam gia nhập WTO có liên quan đến hoạt động của doanh nghiệp cho đội ngũ cán bộ quản lý.
Cũng theo ông Tuấn, hầu hết các đơn vị thành viên làm ăn đều có lãi và bảo toàn được vốn, chia cổ tức ở mức cao. Nhiều Cty có vốn tăng trưởng lớn, đã đầu tư chiều sâu, đổi mới công nghệ, nâng cao và mở rộng quy mô hoạt động. Dự kiến, DIC Corp sẽ chia cổ tức năm 2010 trên 35%, các đơn vị thành viên có mức chi trả cổ tức từ 15 - 35%, cụ thể: DIC Đồng Tiến dự kiến chia cổ tức trên 20%, DIC số 2 là 15%, DIC Intraco là 19%, DIC số 4 là 22%... Với tình hình kinh tế còn nhiều khó khăn nhưng mức chi trả cổ tức mà các đơn vị thành viên trong tổ hợp dự kiến chia đã làm hài lòng các nhà đầu tư vào DN.
Xác định công tác sắp xếp, đổi mới DN trong toàn tổ hợp DIC Group là nhiệm vụ thường xuyên, liên tục, góp phần vào quá trình phát triển bền vững của DN, trong giai đoạn này, TCty đã có sự thay đổi căn bản về tổ chức quản lý, trong đó mối quan hệ giữa các thành viên dựa trên lợi ích kinh tế. Từ 30/6/2010, TCty đã có sự phát triển mạnh trong lĩnh vực đầu tư, kinh doanh BĐS, trở thành một trong những DN lớn trong lĩnh vực này. Mặc dù Cty mẹ đã hoạt động theo hình thức Cty CP từ tháng 3/2008 nhưng thông qua mối quan hệ đầu tư tài chính (bao gồm: quan hệ chi phối, quan hệ liên kết, quan hệ đầu tư góp vốn khác), Cty mẹ vẫn giữ được mối quan hệ với 35 thành viên thông qua các hợp đồng kinh tế, cung cấp sản phẩm, dịch vụ... trên cơ sở hai bên cùng có lợi, cùng hướng đến mục tiêu đạt tối ưu lợi ích cho tổ hợp. Cty mẹ thực hiện quyền chủ sở hữu của mình đối với các Cty con, Cty liên kết và đầu tư khác qua số lượng, tỷ lệ cổ phần nắm giữ. Cử người quản lý phần vốn của Cty Nhà nước ở các Cty con, Cty liên kết, trả thù lao đối với người đại diện phần vốn của Cty mẹ theo quy chế quản lý người đại diện vốn được ban hành theo quy chế mẫu của Bộ Xây dựng.
Với cách tổ chức rõ ràng, rành mạnh như trên nên DIC Group đã phát triển rất mạnh và bền vững ngay sau khi CPH.
Cao Cường
Theo baoxaydung.com.vn
